In einer Zeit, in der der erste Eindruck oft online entsteht, sind professionelle Fotos der Mitarbeitenden wichtiger denn je. Sie zeigen nicht nur die Gesichter hinter deinem Unternehmen, sondern vermitteln Vertrauen, Professionalität und Persönlichkeit. Doch damit die Bilder perfekt werden, braucht es mehr als „mal eben schnell ein Foto machen“. Lass uns gemeinsam schauen, warum professionelle Portraitfotos der Menschen eine gute Investition sind und wie ihr euch optimal darauf vorbereitet.

Warum professionelle Mitarbeiterfotos so wichtig sind
- Vertrauen schaffen: Potenzielle Kunden und Partner möchten wissen, mit wem sie es zu tun haben. Authentische und hochwertige Bilder vermitteln Kompetenz und Seriosität.
- Markenstärkung: Einheitliche Fotos, die deine Unternehmenskultur widerspiegeln, sorgen für Wiedererkennung und ein starkes Corporate Image.
- Teamgefühl fördern: Professionelle Portraits zeigen Wertschätzung gegenüber deinen Mitarbeitenden und stärken das Gemeinschaftsgefühl.
Was sie NICHT sind
- Passbilder, nur im Unternehmen. Alle Mitarbeiterfotos sind individuell auf Person, Unternehmen und Aussage abgestimmt. Einheitliche nicht-lachen-Gesichter fallen hier eher raus.
- Kopfbild vor einer weissen Rauhfasertapete. So stellt man es sich vor: Ab vor die nächste Wand stellen, klick, und fertig. Siehe oben; Jedes Mitarbeiterfoto ist eine weitere Version der Visitenkarte, hier sollte man nicht abkürzen.
- Ein ausgeflipptes Bild, weil man will ja zeigen dass man besonders ist.

Die richtige Vorbereitung – So läuft alles glatt
Damit dein Shooting reibungslos verläuft und die Ergebnisse überzeugen, ist eine gute Vorbereitung entscheidend. Hier ein paar Tipps, die du beachten solltest:
- Styling und Kleidung: Vermeide auffällige Muster und knallige Farben. Schlichte, gut sitzende Kleidung macht den besten Eindruck. Frauen können auf Absatzschuhe setzen, da sie die Haltung positiv beeinflussen. Denk daran, Ersatzkleidung bereitzuhalten – für den Fall von Flecken oder Knitterfalten.
- Pflege: Männer sollten idealerweise am Vorabend rasieren, um Hautrötungen zu vermeiden. Auch eine ruhige Nacht vor dem Shooting hilft – Schlaf ist das beste Mittel gegen Augenringe.
- Timing: Plane ausreichend Zeit ein und informiere alle Beteiligten rechtzeitig. Stress oder Hektik vor der Kamera wirken sich negativ auf die Ergebnisse aus.
- Ort: Wähle einen ruhigen, ablenkungsfreien Bereich für das Shooting, zum Beispiel einen Konferenzraum. Wenn gewünscht, kann auch die Arbeitsumgebung als authentischer Hintergrund genutzt werden.
- Briefing der Mitarbeitenden: Mach deutlich, dass die Fotos die Firma repräsentieren und nicht nur die einzelne Person. Sie sollen wie ein höfliches Gespräch mit Kunden Professionalität und Freundlichkeit ausstrahlen.

Der Shooting-Tag: Was ist wichtig?
- Lockerheit: Versuche, entspannt und natürlich zu bleiben. Der Fotograf ist kein Zahnarzt – es tut nicht weh! Ein freundliches Lächeln ist das A und O.
- Zubehör und Details: Wenn Accessoires wie Monitore, Namensschilder oder Mappen Teil des Bildes sein sollen, halte sie bereit. Alles, was deine Arbeit authentisch zeigt, ist ein Pluspunkt.
- Team-Einstellung: Vermittelt deinen Mitarbeitenden, dass das Shooting Teil ihrer Arbeit ist und nicht wie eine „Pause“ betrachtet werden sollte. Eine gute Einstellung sorgt für bessere Ergebnisse.
- Vor jedem Shooting bekommen alle Beteiligten eine Checkliste an die Hand, so dass niemand unvorbereitet oder überrascht in den Termin kommen muss!

Warum du auf einen Profi setzen solltest
Selbstgemachte Bilder mögen verlockend sein, sparen aber oft am falschen Ende. Deshalb lohnt es sich, auf einen erfahrenen Fotografen zu setzen, der dir hilft, dein Unternehmen professionell, modern und vor allem zeitgemäß zu präsentieren. Hier sind einige Gründe, warum du bei deinen Mitarbeiterportraits nichts dem Zufall überlassen solltest:
- 20 Jahre Erfahrung in der Unternehmensfotografie: Mit zwei Jahrzehnten Expertise weiß ich genau, worauf es ankommt, um professionelle und authentische Mitarbeiterfotos zu erstellen. Jedes Unternehmen, jedes Team und jede Person ist einzigartig – und diese Individualität fange ich gezielt ein.
- Vertrauen namhafter Unternehmen: Viele große und bekannte Firmen haben bereits auf meine Erfahrung vertraut. Das spricht nicht nur für die Qualität meiner Arbeit, sondern auch für mein Verständnis für die Anforderungen und Wünsche von Unternehmen.
- Offene und empathische Kommunikation: Ein gutes Portrait beginnt mit einer entspannten Atmosphäre. Meine offene und freundliche Art hilft dabei, auch Menschen vor der Kamera zu überzeugen, die sich vielleicht unsicher fühlen. So entstehen natürliche Bilder, die Persönlichkeit und Professionalität gleichermaßen widerspiegeln.
- Technisches Know-how und perfekter Workflow: Von der Auswahl der richtigen Lichtverhältnisse über die Bildkomposition bis hin zur Nachbearbeitung – ein Profi bringt das nötige technische Wissen und die Ausrüstung mit, um das Beste aus jedem Shooting herauszuholen.
- Individuelle Beratung und Planung: Jedes Unternehmen ist anders, und genau darauf passe ich mich an. Ob für große Teams oder kleine Unternehmen, ich entwickle gemeinsam mit dir ein Konzept, das zu deinem Markenauftritt passt.
- Zeit- und Nervenersparnis: Ein professioneller Fotograf sorgt für einen reibungslosen Ablauf, spart dir wertvolle Zeit und liefert am Ende Ergebnisse, die du direkt einsetzen kannst – ob für die Website, Social Media oder andere Kanäle.
Mit professionellen Mitarbeiterfotos hebst du dich nicht nur von der Masse ab, sondern präsentierst dein Unternehmen so, wie es gesehen werden soll: vertrauenswürdig, kompetent und menschlich.

Fazit: Dein Unternehmen so darstellen, wie es sein muss!
Professionelle Mitarbeiterfotos sind mehr als nur ein „Nice-to-have“. Sie sind ein starkes Werkzeug um deine Marke zu stärken, Kunden – und insbesondere auch neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen – zu gewinnen und dein Team zu präsentieren. Mit einer guten Vorbereitung und einem erfahrenen Fotografen an deiner Seite wird das Shooting garantiert ein Erfolg.

Interessiert? Dann meld dich gerne bei mir! Ich freue mich drauf, dein Unternehmen ins beste Licht zu rücken!